LES EXTRAS, LES INCENTIVES ET LES PRIMES. Au delà de l’impressionnante structure de commissions du plan de rémunération, Forever offre un portefeuille captivant d’Incentives et de primes pour lesquels tu peux te qualifier. UN REVENU MENSUEL SUPPLÉMENTAIRE Avec le programme Forever2Drive, tu gagne jusqu’à Fr. 14'400.– de plus par an. Tu peux dépenser cette prime pour tout ce que bon tu veux: une nouvelle voiture, un voyage, une formation ou tout simplement pour augmenter ton marge de manœuvre tous les mois. ROSITA NASSERI-DARRELL SENIOR MANAGER, ALLEMAGNE «J’aime nos produits de Forever et je ne pourrais plus m’en passer. Ils m’ont fait du bien, à moimême, à ma famille et à de très nombreux clients. L’éthique et l’intégrité de Forever sont des valeurs uniques que je trouve personnellement très importantes dans mon travail.» Lorsque Rosita fit la connaissance de Forever en 1999, elle recherchait une indépendance classique et décida en 2001 de se lancer dans une seconde activité avec Forever. Depuis 2004, cette mère célibataire ne travaille plus qu’avec Forever. Ses revenus lui permettent en particulier de scolariser son fils dans une école privée. 12 «Nous profitons de la liberté qu’offre cette activité de pouvoir décider quand, où et avec qui nous voulons travailler. Mon équipe est formidable, notre collaboration me fait énormément plaisir, on n’a pas l’impression de travailler.»
DES VOYAGES DE LUXE AUTOUR DU MONDE Forever t'offre la possibilité de te qualifier pour des voyages gratuits – argent de poche inclus. CHAIRMAN’S BONUS En qualité de Manager, tu as la possibilité de profiter chaque année des bénéfices mondiaux de l’entreprise sous forme de distribution d’un bonus. À cette occasion, des millions sont distribués chaque année. 13
Loading...
Loading...
Loading...